中國(guó)武夷2021年工作會(huì)議

暨全面從嚴(yán)治黨會(huì)議

3月2日，中國(guó)武夷2021年工作會(huì)議暨全面從嚴(yán)治黨工作會(huì)議在榕召開(kāi)。福建建工集團(tuán)黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)林增忠出席會(huì)議并作講話。

會(huì)上，集團(tuán)黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)林增忠以“內(nèi)外合力，上下一心，勇戰(zhàn)疫情，經(jīng)營(yíng)工作穩(wěn)中求進(jìn)，改革發(fā)展事業(yè)穩(wěn)步向前”對(duì)公司2020年工作成果給予了肯定。他著眼于“十四五”開(kāi)局，強(qiáng)調(diào)了“四個(gè)務(wù)必”要求：一是務(wù)必發(fā)揚(yáng)斗爭(zhēng)精神，持續(xù)改革補(bǔ)齊短板；二是務(wù)必明晰發(fā)展方向，凝心聚力破陣開(kāi)局；三是務(wù)必推動(dòng)管理升級(jí)，著力激活發(fā)展動(dòng)能；四是務(wù)必提升干部執(zhí)行力，以黨建引領(lǐng)開(kāi)新篇。他指出，“發(fā)展道路上有快車道，成功道路上卻沒(méi)有捷徑”，公司廣大干部職工要以釘釘子精神、一步一個(gè)腳印，為公司高質(zhì)量發(fā)展不懈奮斗，以優(yōu)異成績(jī)獻(xiàn)禮建黨百年。

公司黨委副書(shū)記、董事、總經(jīng)理鄭景昌從持之以恒推進(jìn)改革、凝心聚力狠抓生產(chǎn)、扎實(shí)全面從嚴(yán)治黨等三方面回顧了公司2020年工作成效，并圍繞四個(gè)中心明確了2021年工作任務(wù)：圍繞“兩個(gè)一以貫之”這一重大政治原則，聚焦改革深化；圍繞創(chuàng)新發(fā)展這一根本目標(biāo)，激發(fā)市場(chǎng)拓展的主動(dòng)性；圍繞落實(shí)“守土有責(zé)、守土盡責(zé)”這一基本要求，繃緊風(fēng)險(xiǎn)防控的紅線；圍繞“慶祝建黨百年”這一宏偉主題，推進(jìn)黨建紀(jì)檢建設(shè)向縱深發(fā)展。

公司黨委副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記、工會(huì)主席林金鑄從踐行兩個(gè)維護(hù)、構(gòu)建大監(jiān)督格局、精準(zhǔn)執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)、加強(qiáng)作風(fēng)轉(zhuǎn)變等四方面部署2021年紀(jì)檢工作。他強(qiáng)調(diào)，2021年要一刻不停推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，充分發(fā)揮全面從嚴(yán)治黨的引領(lǐng)保障作用，以強(qiáng)有力的政治監(jiān)督，確?！笆奈濉蹦繕?biāo)任務(wù)落到實(shí)處。

公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)林志英從五方面為2021年黨建工作謀篇布局定調(diào)：一是推進(jìn)理論武裝常態(tài)長(zhǎng)效；二是帶動(dòng)基層組織能力提升；三是推動(dòng)黨建生產(chǎn)創(chuàng)新融合；四是構(gòu)建上下聯(lián)動(dòng)的“大宣傳”格局；五是開(kāi)創(chuàng)群團(tuán)工作新活力新局面。

她以“感謝、承諾、希望”三個(gè)關(guān)鍵詞作總結(jié)，許下了在中國(guó)武夷董事長(zhǎng)任上當(dāng)好“火車頭”、做好“答卷人”的莊嚴(yán)承諾，并用恒心、初心、雄心、信心、決心這五顆“心”，描繪了公司政治建設(shè)、文化塑造、改革創(chuàng)新、人才強(qiáng)企、精益管理的美好畫卷。

會(huì)議宣讀了福建省總工會(huì)關(guān)于表彰“建功海絲路”海外建設(shè)項(xiàng)目勞動(dòng)競(jìng)賽優(yōu)勝集體和個(gè)人的決定、公司關(guān)于表彰2020年度先進(jìn)單位、先進(jìn)工作者、抗疫先進(jìn)集體和抗疫先進(jìn)個(gè)人的決定，并為福建省工人先鋒號(hào)和福建省金牌工人等獲獎(jiǎng)代表頒獎(jiǎng)授牌。事業(yè)部、權(quán)屬單位主要負(fù)責(zé)人簽訂了2021年安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)，總部各部門、司屬各單位黨組織遞交了全面從嚴(yán)治黨責(zé)任書(shū)。

中國(guó)武夷董事陳建東、監(jiān)事會(huì)副主席程鍵、公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員及高管、總部各部門和權(quán)屬單位負(fù)責(zé)人及骨干員工等近300人以線上+線下形式在32個(gè)會(huì)場(chǎng)同頻參會(huì)。